מ.א. הגליל העליון

• ניסיון בתהליכי שירות ותפעול המכירה ללקוחות עסקיים.
• ניסיון בתחומי השילוח, יבוא / יצוא - יתרון
• הכרת מחשב ושליטה ב- Office – חובה.
• הכרות עם מערכת ERP - חובה, SAP – יתרון.
• אנגלית ברמה תקשורת גבוהה – חובה. שפות נוספות – יתרון.
תכונות וסגנון עבודה:
• תקשורת בינאישית ויחסי אנוש מצוינים.
• יכולת עבודה בצוות.
• יכולת תפקוד במצבי לחץ.
• בעל/ת תודעת שירות גבוהה.
• דייקנות וירידה לפרטים.
• סדר וארגון.
• אחריות, מסירות וחריצות.

נדרש ניסיון קודם ברפת

תנאי סף:

• תואר אקדמי + הסמכה בעבודה סוציאלית- חובה.
• ניסיון מוכח ורלוונטי בעבודה סוציאלית- חובה.
• רישום בפנקס העובדים הסוציאליים- חובה.

דרישות נוספות:

• ניסיון והכרות בעבודה ביישוב כפרי – יתרון.
• יכולת עבודה בצוותים רב-תחומיים/מקצועיים
• הכרות וניסיון בעבודה עם מוסדות רלבנטיים – יתרון
• יכולת ניידות – חובה.
• נכונות לעבודה בשעות גמישות בהתאם לצורך

היקף המשרה: 100% משרה

תחילת עבודה: מיידית

עו"ס מרחבי: בהתאם לרפורמת העובדים הסוציאליים.

כפיפות: מנהלת האגף לשירותים חברתיים.

להגשת מועמדות למשרה לחץ כאן, ניתן להגיש עד לתאריך 18.06.2025

מועמד אשר מבקש התאמות בהליכי הקבלה לעבודה מחמת מגבלותיו יפרט את הצורך בהתאמות ויצרף מסמכים או חוות דעת המעידים על הצורך.

עדיפות תינתן למועמד המשתייך לאוכלוסייה הזכאית לייצוג הולם שאינה מיוצגת באופן הולם בקרב עובדי המועצה, ובלבד שמדובר במועמד בעל כישורים דומים לכישוריהם של מועמדים אחרים.

תנאי סף:

• תואר אקדמי + הסמכה בעבודה סוציאלית- חובה.
• ניסיון מוכח ורלוונטי בעבודה סוציאלית- חובה.
• רישום בפנקס העובדים הסוציאליים- חובה.

דרישות נוספות:

• ניסיון והכרות בעבודה ביישוב כפרי – יתרון.
• יכולת עבודה בצוותים רב-תחומיים/מקצועיים
• הכרות וניסיון בעבודה עם מוסדות רלבנטיים – יתרון
• יכולת ניידות – חובה.
• נכונות לעבודה בשעות גמישות בהתאם לצורך

היקף המשרה: 100% משרה , 50% משרה

תחילת עבודה: מיידית

עו"ס מרחבי: בהתאם לרפורמת העובדים הסוציאליים.

כפיפות: מנהלת האגף לשירותים חברתיים.

להגשת מועמדות למשרה לחץ כאן, ניתן להגיש עד לתאריך 18.06.2025

מועמד אשר מבקש התאמות בהליכי הקבלה לעבודה מחמת מגבלותיו יפרט את הצורך בהתאמות ויצרף מסמכים או חוות דעת המעידים על הצורך.

עדיפות תינתן למועמד המשתייך לאוכלוסייה הזכאית לייצוג הולם שאינה מיוצגת באופן הולם בקרב עובדי המועצה, ובלבד שמדובר במועמד בעל כישורים דומים לכישוריהם של מועמדים אחרים.

תנאי סף:

1. השכלה ודרישות מקצועיות:

טכנאי מחשבים או הנדסאי מחשבים או בוגר קורס רכזי מחשוב או מובילי מחשוב.

1. ניסיון מקצועי:

• ניסיון של שנה אחת לפחות בתחום.
• ידע בהתקנות ופתרון בעיות במערכות הפעלה windows , מחשבי PC , מחשבי mac נייחים וניידים 
• עבודה בסביבת Active Directory ,Domian ורשת ארגונית גדולה.
• ידע בתחזוקה ותפעול של ציוד אור קולי
• היכרות עם חיבור תשתיות תקשורת, כבלי רשת, מתגים , נתבים

1. דרישות נוספות:

שפות – עברית ברמה גבוהה

היעדר הרשעה בעבירות מין, בהתאם לחוקלמניעת העסקה של עברייני מין במוסדות מסוימים, תשס"א-2001.

מאפייני עשייה ייחודיים לתפקיד:

• יסודיות ודייקנות בביצוע
• שקדנות וחריצות
• תכנון וארגון

היקף משרה:  100% משרה בדירוג מח"ר 37-39

כפיפות: מנהלנית בית הספר/ מנהלת בית הספר

תחילת עבודה: מיידי

להגשת מועמדות לחץ כאן, להגשה עד לתאריך 18.06.2025

מועמד אשר מבקש התאמות בהליכי הקבלה לעבודה מחמת מגבלותיו יפרט את הצורך בהתאמות ויצרף מסמכים או חוות דעת המעידים על הצורך.

עדיפות תינתן למועמד המשתייך לאוכלוסייה הזכאית לייצוג הולם שאינה מיוצגת באופן הולם בקרב עובדי המועצה, ובלבד שמדובר במועמד בעל כישורים דומים לכישוריהם של מועמדים אחרים.

• ניסיון בעבודות תחזוקה.
• 12 שנות לימוד – חובה.
• ידע בחשמל – יתרון.
• שירותיות ויחסי אנוש מעולים
• גישה חינוכית
• חוש טכני
• יכולת למאמץ פיזי ולעבודה בחצר בית הספר (שטחים פתוחים).
• שעות עבודה גמישות

כפיפות: למנהלנית בית הספר

תחילת עבודה: מיידי

היקף משרה: 100%

שכר: על פי הדירוג המנהלי 6-8

להגשת מועמדות לחץ כאן, להגשה עד לתאריך 18.06.2025

מועמד אשר מבקש התאמות בהליכי הקבלה לעבודה מחמת מגבלותיו יפרט את הצורך בהתאמות ויצרף מסמכים או חוות דעת המעידים על הצורך.

עדיפות תינתן למועמד המשתייך לאוכלוסייה הזכאית לייצוג הולם שאינה מיוצגת באופן הולם בקרב עובדי המועצה, ובלבד שמדובר במועמד בעל כישורים דומים לכישוריהם של מועמדים אחרים.

תנאי סף:

• 12 שנות לימוד עדיפות לבעלי תואר אקדמאי.
• ניסיון בניהול משרד – יתרון.

דרישות נוספות:

• יחסי אנוש טובים מאוד.
• מתן מענה לתלמידים בזמן אמת ומתן עזרה ראשונה בסיסית בעת הצורך.
• יכולת הכלה וסבלנות בעבודה עם מורים תלמידים הורים ואנשי צוות.
• מיומנות בעבודה מול מחשב, שליטה בתכנת האופיס.
• יכולת לעבוד בתנאי לחץ וגמישות.
• עבודה צמודה עם מנהלת החטיבה וצוות המורים והתלמידים.
• יכולת לשמור על דיסקרטיות מלאה.

היקף משרה: 100% משרה

תחילת עבודה: מיידי

תנאי העסקה: דרוג מנהלי בדרגה 5-8

כפיפות: מנהלת חט"ב ומנהלנית בית הספר.

להגשת מועמדות לתפקיד זה לחץ כאן,  עד לתאריך 17.06.2025

מועמד אשר מבקש התאמות בהליכי הקבלה לעבודה מחמת מגבלותיו יפרט את הצורך בהתאמות ויצרף מסמכים או חוות דעת המעידים על הצורך.

עדיפות תינתן למועמד המשתייך לאוכלוסייה הזכאית לייצוג הולם שאינה מיוצגת באופן הולם בקרב עובדי המועצה, ובלבד שמדובר במועמד בעל כישורים דומים לכישוריהם של מועמדים אחרים.

• 12 שנות לימוד- חובה
• תואר ראשון– יתרון
• ניסיון במזכירות בית ספר – יתרון
• יידע בהנהלת חשבונות- יתרון
• עברית ברמה גבוהה
• יישומי מחשב: היכרות עם תוכנות ה- OFFICE, יכולת למידה של תוכנות ייעודיות לניהול בית ספר
• שירותיות - יכולת עבודה בנועם עם גורמים מגוונים בתוך בית הספר ומחוצה לו: תלמידים, הורים, צוות, משרד החינוך, מועצה וכיו"ב
• היעדר הרשעה בעבירת מין, בהתאם לחוק למניעת העסקה של עברייני מין במוסדות מסוימים, תשס"א  2001

היקף משרה: 100% משרה בכפוף לקבלת תקציבי גפן

כפיפות: מנהל/ת בית הספר

תחילת עבודה: מיידי

דרגות העסקה:  בדירוג המנהלי 5-8

להגשת מועמדות לתפקיד זה לחץ כאן,  עד לתאריך 10.06.2025

מועמד אשר מבקש התאמות בהליכי הקבלה לעבודה מחמת מגבלותיו יפרט את הצורך בהתאמות ויצרף מסמכים או חוות דעת המעידים על הצורך.

עדיפות תינתן למועמד המשתייך לאוכלוסייה הזכאית לייצוג הולם שאינה מיוצגת באופן הולם בקרב עובדי המועצה, ובלבד שמדובר במועמד בעל כישורים דומים לכישוריהם של מועמדים אחרים.

תנאי סף:

• 12 שנות לימוד- חובה
• קורסי מזכירות ספציפיים – יתרון.
• ניסיון במזכירות בית ספר - יתרון.
• עברית ברמה גבוהה.
• יישומי מחשב: היכרות עם תוכנות ה- OFFICE.
• היעדר הרשעה בעבירת מין, בהתאם לחוק למניעת העסקה של עברייני מין במוסדות מסוימים, תשס"א  .2001

דרישות נוספות:

• יחסי אנוש טובים , גמישות ויכולת עבודה בתנאי לחץ.
• מתן מענה לתלמידים בזמן אמת ומתן עזרה ראשונה בסיסית בעת הצורך.
• יכולת הכלה וסבלנות בעבודה עם מורים תלמידים הורים ואנשי צוות.

היקף משרה: 100% משרה בדירוג מנהלי 5-7

• מנהלת בית הספר

תחילת עבודה: מיידי

להגשת מועמדות למשרה לחץ כאן, להגשה עד לתאריך 10.06.2025

מועמד אשר מבקש התאמות בהליכי הקבלה לעבודה מחמת מגבלותיו יפרט את הצורך בהתאמות ויצרף מסמכים או חוות דעת המעידים על הצורך. עדיפות תינתן למועמד המשתייך לאוכלוסייה הזכאית לייצוג הולם שאינה מיוצגת באופן הולם בקרב עובדי המועצה, ובלבד שמדובר במועמד בעל כישורים דומים לכישוריהם של מועמדים אחרים.

• 12 שנות לימוד- חובה
• תואר ראשון– יתרון
• ניסיון בתחום שיווק ויחסי ציבור- יתרון
• ניסיון במזכירות בית ספר - יתרון
• עברית ברמה גבוהה
• יכולת כתיבה גבוהה, יכולת ניסוח גבוהה, ידע בצילום
• יישומי מחשב: היכרות עם תוכנות ה- OFFICE, יכולת למידה של תוכנות ייעודיות לניהול בית ספר
• שירותיות - יכולת עבודה בנועם עם גורמים מגוונים בתוך בית הספר ומחוצה לו: תלמידים, הורים, צוות, משרד החינוך, מועצה וכיו"ב
• היעדר הרשעה בעבירת מין, בהתאם לחוק למניעת העסקה של עברייני מין במוסדות מסוימים, תשס"א  2001

היקף משרה: 100% משרה

כפיפות: מנהל/ת בית הספר

תחילת עבודה: מידי

דרגות העסקה:  בדירוג המנהלי 5-8

להגשת מועמדות לתפקיד זה לחץ כאן,  עד לתאריך 10.06.2025

מועמד אשר מבקש התאמות בהליכי הקבלה לעבודה מחמת מגבלותיו יפרט את הצורך בהתאמות ויצרף מסמכים או חוות דעת המעידים על הצורך.

עדיפות תינתן למועמד המשתייך לאוכלוסייה הזכאית לייצוג הולם שאינה מיוצגת באופן הולם בקרב עובדי המועצה, ובלבד שמדובר במועמד בעל כישורים דומים לכישוריהם של מועמדים אחרים.