אצבע הגליל

מכרז פומבי 103/2020

מבקר פנימי וממונה על פניות הציבור של המועצה האזורית מבואות החרמון בהיקף 33% משרה

• ביקורת הפעולות השונות המתבצעות במועצה, במועצת הרשות ובמוסדות המתוקצבים על ידה.
• הגשת דו"חות ביקורת לראש המועצה ולוועדת הביקורת.
• מעקב אחר תיקון הליקויים שנחשפו בביקורת.
• טיפול בפניות הציבור.

תנאי העסקה

33% משרה, 90% משכר מנכ"ל.

ניתן לקבל טופס הצעה ונתונים נוספים אודות תיאור התפקיד ודרישות התפקיד בפנייה למחלקת משאבי אנוש באמצעות דוא"ל: simah@mvhr.org.il , טלפון: 050-6306524

מועמדים  העומדים בכל דרישות התפקיד מוזמנים להגיש הצעתם בצירוף תעודות והמלצות, במסירה ידנית בלבד לתיבת המכרזים במשרד משאבי אנוש  במועצה עד ליום רביעי 27/5/2020  בשעה 12:00.

• אחראי על כינוס הדירקטוריון, סדר יומו וניהול הפרוטוקולים של קבלת ההחלטות. • אחראי לגיבוש אסטרטגיה ארוכת טווח של פיתוח עסקי • אחראי לגיבוש אסטרטגיה שיווקית ולהשאת רווחי התאגיד • אחראי לגיבוש מדיניות כספית לתאגיד ובקרה על יישומה • לווי המנכ"ל והדרכתו ובקרה על תפקודו וביצועיו • אחראי לבקר ולפקח על יישום החלטות הדירקטוריון • ניהול דירקטוריון התאגיד על פי תקנון האגודה ולפי דרישות החוק. • הצגת דו"חות פיננסיים של התאגיד ודיווח שוטף לבעלים ולחברי הדירקטוריון • אישור מאזן שנתי באספת התאגיד. • מעורב בכל תהליך שיש בו כדי להשפיע מהותית על התאגיד.

נהג חלוקה לשתילים, רישיון ג חובה מעל 3 שנים גיל מעל 25 , עדיפות לבני 50 ומעלה משרה חלקית 2-3 ימים בשבוע

קטיף פירות , מתאים גם למבוגרים מעל 50

לחברת ייצור חומרי ניקוי, קוסמטיקה ודטרגנטיים לתעשייה, באצבע הגליל, דרוש מפעיל מכונה למחלקת ניפוח פלסטיק. ידע קודם בתחום הניפוח והפעלת מכונות ניפוח\הזרקה - יתרון ! תנאים טובים למתאימים

אתר צימרים במושב בית הלל מחפש: איש/ת שיווק ואופרציה לחצי משרה תיאור התפקיד: פרסום שיווק וקידום האתר במדיה וברשתות החברתיות קידום מכירות חבילות הנופש תחזוקת האתר באופן שוטף טיפול בהזמנות טלפוניות ומהרשת לשליחת קו"ח kidmat.hagalil@gmail.com

אחריות לניהול התקין של המשרד. ביצוע מגוון שירותי מזכירות כולל תיאום פגישות, עיבוד תמלילים, עבודה עם טבלאות אקסל, הכנת מצגות, הדפסות ותיוק מסמכים. מעקב ותחזוקה של מערכות ותהליכים (מערכת המיחזור, מערכות בטיחות, הדרכות, הסמכות, היתרים, תיעוד פעילות מול גורמי תקינה בארץ ובחו"ל וכו') עבודה שוטפת מול כלל מחלקות החברה מעקב ביצוע החלטות ותיעוד שוטף במערכת תמיכה בהכנת דו"חות, ניתוחים, מצגות, חומר רקע, ריכוז נתונים על פי דרישה עבודה שוטפת מול כלל מחלקות המפעל, כולל הנחייה ומעקב אחר ביצועים

קליטת עליה במועצה:
המועצה קולטת במסגרת "בית ראשון במולדת" 20 25 משפחות צעירות עם ילדים מידי שנה, מתגוררים בקיבוצים
ולומדים באולפן.
תיאור התפקיד:
- נותן שירות לכלל העולים המגיעים למועצה.
- סיוע לתהליכי הקליטה אל מול המועצה ואגפיה, ולכל גוף אחר בהתאם לצרכי העולים בתהליך הקליטה.
- סיוע לעולה בצעדיו הראשונים: משרד הפנים, בנק וכד', סיוע בקליטה באולפן.
- סיוע למשפחות בקליטה בקיבוצים, התארגנות בדירות וסיוע לקיבוצים בתהליך קליטת המשפחות.
- הסברה לעולים בכל הקשור לשירותים הניתנים בקיבוץ ובמועצה.
- הכוונת העולים בפנייה למשרד הקליטה, לברור הסיוע המגיע להם.
- סיוע בקליטת הילדים במערכות החינוך: בגיל הרך, בבתי הספר ובחינוך הבלתי פורמאלי. תיווך למשפחות
את מערכת החינוך.
- ליווי קליטת הילדים בבתי הספר על כל היבטיה, כולל שעורי עברית ועזרה נדרשת.
- הכנת תוכניות לסיוע בקליטה בעולם התעסוקה בתום האולפן.
- ארגון וליווי טיולים ואירועים לעולים, להרחבת היכרותם עם האזור והארץ וקירובם לתרבות המקומית.
- עידוד עליה במועצה: פרסום בשפות רלוונטיות, השתתפות בירידי עליה, קשר והסברה לשליחים וכו'.

היקף משרה: 100% משרה (התפקיד והיקפו מותנה בתקצוב משרד הקליטה מעת לעת).
כפיפות: מחלקת קליטה
תחילת עבודה: מיידי

ניהול אמנותי ומקצועי, תכנון, ארגון והפעלת בית הספר למחול במרכז קלור

·  אחריות מקצועית על תחום המחול במרכז קלור לאמנויות הבמה

·  ניהול פעילות המחול במרכז קלור

·  גיבוש והכנת תקציב הפעילות של בית הספר למחול ואחריות לביצוע כספי ובקרה שוטפת בהתאם לתקציב

·  הרחבה ופיתוח תחום המחול לכלל אוכלוסיות היעד בגליל העליון ובסביבה

·  הכנת תכנית עבודה שנתית וגיבוש מסגרת תקציבית להפעלת בית הספר למחול

·  אחריות מקצועית על קליטת והעסקת המורים למחול

·  קיום קשר עם מנחים ומפקחים של משרד התרבות ומשרד החינוך וכן עם מגמת המחול הפועלת בבתי הספר בגליל העליון.

·  אחריות לקשר עם הורי תלמידי ותלמידות בית הספר וכן אחריות על שיווק בית הספר למחול להורים ולתלמידים/ות

·  אחריות מקצועית להפקת ריקודים ומופעי מחול בקהילה, בהתאם ללוח האירועים השנתי ואחריות ולהפקת מופע סיום שנת   הלימודים

·  אחריות לפיתוח תכניות העשרה לרקדנים, שיתוף ביה"ס בפסטיבלים, אירועים, אודישנים, קורסי קיץ וכדומה. 

·  אחריות על גביה של תשלומי ההורים לשיעורי בית הספר למחול ועל רישום התלמידים

·  פיתוח פעילויות חדשות ויוזמות אמנותיות חדשות

כפיפות: מנהל מרכז קלור לאמנויות הבמה

היקף המשרה: 50-70% בתיאום עם המועמד/ת 

ועדות בחינה תתקיים בכפוף לאישור משרד הפנים לקיום ראיונות