הצטרפו לצוות המוביל של בית הספר החדש בדרום העמק!
ב-1.9.25 ייפתח בית ספר על-יסודי חדש וקהילתי בדרום עמק החולה – מוסד צומח שנולד מתוך שותפות אזורית, אמונה בחינוך איכותי, ורצון לבנות מסגרת משמעותית לבני הנוער בצפון.
דרישות התפקיד וניסיון נדרש:
כעת אנו מגייסים את צוות הליבה שילווה את בית הספר מהיום הראשון – אנשים עם לב גדול, חשיבה חינוכית עמוקה ויכולת לעבוד בצוות ולצמוח יחד.
אם את.ה מאמין.ה בחינוך אישי, קהילתי ומשמעותי – ייתכן שהמקום שלך איתנו.
הצטרפו לצוות המוביל של בית הספר החדש בדרום העמק!
ב-1.9.25 ייפתח בית ספר על-יסודי חדש וקהילתי בדרום עמק החולה – מוסד צומח שנולד מתוך שותפות אזורית, אמונה בחינוך איכותי, ורצון לבנות מסגרת משמעותית לבני הנוער בצפון.
דרישות התפקיד וניסיון נדרש:
כעת אנו מגייסים את צוות הליבה שילווה את בית הספר מהיום הראשון – אנשים עם לב גדול, חשיבה חינוכית עמוקה ויכולת לעבוד בצוות ולצמוח יחד.
אם את.ה מאמין.ה בחינוך אישי, קהילתי ומשמעותי – ייתכן שהמקום שלך איתנו.
הצטרפו לצוות המוביל של בית הספר החדש בדרום העמק!
ב-1.9.25 ייפתח בית ספר על-יסודי חדש וקהילתי בדרום עמק החולה – מוסד צומח שנולד מתוך שותפות אזורית, אמונה בחינוך איכותי, ורצון לבנות מסגרת משמעותית לבני הנוער בצפון.
דרישות התפקיד וניסיון נדרש:
כעת אנו מגייסים את צוות הליבה שילווה את בית הספר מהיום הראשון – אנשים עם לב גדול, חשיבה חינוכית עמוקה ויכולת לעבוד בצוות ולצמוח יחד.
אם את.ה מאמין.ה בחינוך אישי, קהילתי ומשמעותי – ייתכן שהמקום שלך איתנו.
לעמותת הספורט גליל עליון דרוש/דרושה מנהל/ת ל"אקדמיה לספורט"
16/05/2025
מספר משרה:
17953
מועצה/אזור/יישוב:
מ.א. הגליל העליון
חברה:
מועצה אזורית הגליל העליון- משאבי אנוש
תחום:
מנהל/ת
מקצוע:
מנהל/ת אקדמיה לספורט
תאור תפקיד:
האקדמיה לספורט הינה קבוצה של 12-16 נערים מצטיינים בכדורסל, המתגוררים בקיבוץ עמיר ומשולבים בקבוצות הנוער המקצועיות בגליל עליון. הנערים לומדים בבית הספר "עמק החולה" בכפר בלום, מלווים על ידי בית הספר והמועצה, ומתגוררים בקיבוץ.
הגדרת התפקיד:
אחריות כוללת על ביטחונם ושלומם של הנערים המתגוררים בפנימיית
האקדמיה בעמיר
ריכוז צוות האקדמיה – בי"ס– עמותה
בקרה ומעקב על תקציב האקדמיה מול מנהל מחלקת הכדורסל
קשר עם מנהל מחלקת הכדורסל ועם המאמנים הרלוונטיים
קשר עם בעלי תפקידים בקיבוץ עמיר
קשר עם משפחות הנערים כולל: קליטה וחתימת הסכם, ליווי במהלך השנה וטיפול בנושאים הצצים בשוטף)
תיווך וחיבור לקהילה בקיבוץ עמיר
הכנת ארוחות לנערים
הדרכה וליווי של הנערים
דרישות התפקיד וניסיון נדרש:
ניסיון בעבודה עם נוער
יחסים בינאישיים טובים , יכולת עבודה בצוות
ניסיון בניהול – יתרון
יכולת ארגון וניהול בעבודה תחת לחץ
יכולת תקשורת מעולה וטיפול בקונפליקטים
העבודה בשעות לא שגרתיות ,זמינות בשעות הבוקר המוקדמות ושעות הלילה
כפיפות: מנהל העמותה היקף משרה: 100%
שעות עבודה גמישות, עבודה גם בשעות אחה"צ והערב מועד כניסה לתפקיד: יולי 2025
מילוי מקום לתקופה של עד שנה רכז/ת גיוס, הסכמים ואדמיניסטרציה במשאבי אנוש
16/05/2025
מספר משרה:
17952
מועצה/אזור/יישוב:
מ.א. הגליל העליון
חברה:
מועצה אזורית הגליל העליון- משאבי אנוש
תחום:
רכז/ת
מקצוע:
רכז/ת גיוס
תאור תפקיד:
הגדרת התפקיד:
גיוס -
ריכוז גיוס ומיון עובדים לרשות לרבות פרסום משרות, מיון קורות חיים, עריכת ראיונות טלפונים, תיאום וביצוע ראיונות פרונטאליים, איסוף כלל המסמכים והאישורים הרלוונטיים לתפקיד, עדכון מועמדים בשלבי הגיוס השונים וכדומה.
בקרה ומעקב אחר תקני משאבי האנוש ברשות.
הסכמי העסקה ואדמיניסטרציה-
הכנת הסכמי העסקה בהתאם להסכמים הקיבוציים השונים וקליטת עובדים חדשים, משלב הגדרת צרכים, הגדרות תפקיד, ריכוז טפסי קליטה, חתימות על הסכמים ועד העברתם במועד למדור שכר.
מעקב ניהול הסכמים, תנאים ודרגות העסקה לרבות תיעוד המסמכים ומענה לפניות עובדים ומנהלים.
בקרה חודשית של תלושי השכר ודוחות השכר החודשיים.
טיפול בתחום סיומי העסקה של כלל עובדי הרשות, החברות והעמותות.
תפעול צרכים אדמיניסטרטיביים של היחידה – כגון הנפקת אישורי העסקה ומילוי טפסים שונים, תיעוד, סיוע באירועי רווחה וכדומה.
דרישות התפקיד וניסיון נדרש:
תואר ראשון – יתרון.
שנה ניסיון מקצועי בתחומי הגיוס/ השכר ומשאבי אנוש- יתרון.
ידע בדיני עבודה.
מיומנויות גבוהות בתקשורת בין אישית ויכולת עבודה עצמאית ובצוות.
פיתוח ותחזוקת כלל תשתיות הקבוץ, תכנון יישובי בראיה עתידית וקידום וביצוע תכניות בהתאם, כתובת לחברים קהילה ועסקים בתחום זה.
• ניהול תחומי תשתיות ביניהם: תב"ע יישובית, תכנית אב, מים, ביוב, בניין וחצר, נוי וחצרנות, שכונות חדשות, תברואה, גז, חשמל, תקשורת
• אחריות על הכנת תוכניות עבודה ותקציב בשיתוף עם מנהלי הענפים ופיקוח על הוצאתן לפועל.
• הובלת תהליכי שיפור, ייעול ופיתוח פעילויות התחום.
• ליווי, הכוונה והדרכה של כפיפים הישירים, כולל מתן משוב ובקרה.
• פיקוח ובקרה על עבודות תשתית ציבורית בקיבוץ.
• העברת אינפורמציה רלוונטית לציבור וכתובת לפניות הציבור.
• ליווי תוכניות משלב התכנון ועד הביצוע במרחב הציבורי ובקרה על הביצוע.
• טיפול בהיתרי בנייה בתחום התשתיות בהתאם לחוק.
• בקרה על ארכיון תוכניות. מחשוב GIS והצעדת המערכת לכדי אחסון מידע וזיכרון ארגוני באמצעות טכנולוגיה מתאימה.
• אחריות על קבלני משנה ועמידתם בכל התקנים הנדרשים.
• אחריות על חזות היישוב.
• קשר עם הרשויות ואחריות על התקציבים המוניציפליים וקולות קוראים רלוונטיים.
• יו"ר ועדת תכנון מתוקף תפקידו.
• הקמה וניהול ועדת תשתיות תכנון ובניה וצוותים שונים.
• חבר/ה בוועדות, פורומים וצוותים רלוונטיים.
• ניהול תהליכי בינוי/תשתיות בישוב – באופן ספציפי ריכוז/ניהול בניית ממדים בבתים הפרטיים (בהינתן תקציב ממשלתי).
דרישות התפקיד וניסיון נדרש:
• ניסיון בעבודה וידע מקצועי בתחום התשתיות במערכת קיבוצית
• השכלה רלוונטית
• ניסיון בניהול אנשים ותקציבים
• יחסי אנוש מעולים, סבלנות
• אמינות, יושרה ודיסקרטיות
• כושר ארגון והטמעת נהלים
• יכולת להתמודד עם מצבים מורכבים
• יוזמה, עצמאות ויצירתיות
היקף משרה: חלקית/מלאה
קדנציה: 4 שנים
כפיפות: מנהל.ת קהילה
תהליך בחירה: צוות איתור ← הנהלת קהילה
עיקרי דרישות התפקיד
• הכנת וכתיבת תוכניות עבודה מפורטות עבור הפרויקטים ואישורן.
• תפעול תוכניות העבודה בפועל, בדגש על עמידה בדרישות, בתקציב ובזמנים שנקבעו.
• הטמעת הפרויקטים במכללה וניהול לוחות זמנים.
• בגמר ההטמעה, העברת אחריות מלאה לבעלי התפקידים הרלוונטיים, להמשך תפעול ותחזוקה שוטפים.
• זיהוי ואפיון פרויקטים עתידיים.
• ניהול התקשרויות מול ספקים.
• בקרה וניהול ספקי ביצוע, כולל תיעוד תהליכים וכתיבת דוחות.
• עבודה מול גורמים מקצועיים שונים לרוחב הארגון.
דרישות התפקיד וניסיון נדרש:
כישורים ודרישות נוספות
• לפחות 5 שנות ניסיון תחומים: אינטגרציה, מיחשוב ו/או מערכות מידע.
• ניסיון בתפקיד דומה שנתיים לפחות – חובה.
• היכרות טובה מאוד עם OFFICE, בדגש על אקסל – חובה.
• ניסיון בתחומים שלהלן או חלקם לפחות:
• תכנון, ניהול והטמעת פרויקטים.
• הכשרה כ-PMO – יתרון משמעותי.
• הכרות עם פתרונות תוכנה לניהול פרויקטים – יתרון.
• בתחום מערכות אקדמיות - יתרון.
• אפיון ותיעוד תהליכים עסקיים.
• עבודה עם מערכת Priority.
• ניהול ספקים חיצוניים.
• יכולת גבוהה של למידה עצמית.
• ראיה כוללת ותפיסה מערכתית.
השכלה נדרשת:
תואר ראשון
היקף המשרה:
משרה מלאה
למשרה זו, קורות החיים ישלחו ישירות למעסיק. רק פניות מתאימות תענינה.
* השכלה בתחום האיכות / תעשייה וניהול / הנדסאי/ת
* ניסיון בתחום הבטחת איכות – יתרון
* ידע בתקני איכות ISO9001
* אנגלית ברמה גבוהה
* ניסיון עבודה בתוכנות OFFICE בדגש על Excel
השכלה נדרשת:
מקצועית
היקף המשרה:
משרה מלאה
למשרה זו, קורות החיים ישלחו ישירות למעסיק. רק פניות מתאימות תענינה.
לחברת מובילה בתחומה דרוש /ה הנדסאי/מהנדס מכונות.
החברה עוסקת בייצור אריזות עפ"י מפרט.
התפקיד כולל: מעקב אחר דוחות ייצור, בקרת איכות על תוצרת גמורה ועל תוצרת בעיבוד, בקרת איכות של חומרי גלם ייעודיים עמידה מול לקוחות בנושא תלונות לקוח, הכנת מסמכים ודוחות
דרישות התפקיד וניסיון נדרש:
* הנדסאי/מהנדס מכונות.
* שליטה ביישומי מחשב - חובה
* ניסיון בתוכנת פריורטי - יתרון
* ניסיון בארדיס - יתרון
* ניסיון קודם - יתרון
* בעלת תעודה בהבטחת איכות - יתרון
השכלה נדרשת:
הנדסאי/ית
היקף המשרה:
משרה מלאה
שעות עבודה:
א-ה 8:00-17:00 + דרישה לשעות נוספות לפי הצורך
למשרה זו, קורות החיים ישלחו ישירות למעסיק. רק פניות מתאימות תענינה.