קריית שמונה

טיפול שוטף בתקלות, אחזקה מונעת ושגרת ביקורות יומיות
איתור ואבחון תקלות בצורה יסודית ומקצועית
משרה מלאה 5 ימים בשבוע+ שעות נוספות ותורנויות בימי שישי אחת לכמה שבועות.
שעות עבודה: 6:00-16:30

מתן מענה טלפוני ללקוחות החברה בנושאים שונים
טיפול בפניות שירות לקוחות והעברתן לגורמים הרלוונטיים במידת הצורך
ביצוע מעקב אחר פניות לקוחות ועדכון סטטוס במערכת
הבנת צורכי הלקוחות ומציאת פתרונות מותאמים אישית
שמירה על סטנדרט גבוה של שירות לקוחות
-תיעוד שיחות במערכת CRM

ביצוע התקנות למערכות גז לרבות התקנות של מחממי מים באזור קריית שמונה ואצבע הגליל.
בנוסף, טיפול בתקלות גז באתר הלקוח.

לרשת חשמל ותאורה בפריסה ארצית דרוש/ה איש/ת תפעול
מיקומי סניפים - אשדוד ,מודיעין וקרית שמונה

סידור מוצרים במדפים
פריקת סחורה וסידור החנות
חיזוק והתקנת גופי תאורה ועבודות טכניות קלות
עבודה פיזית קלה בסביבה דינמית

מחפש.ת את הבית המקצועי שלך בעולם בריאות הנפש?
לתכניות עמיתים המתרחבת ברחבי הארץ אנו מחפשים רכזים ישוביים

מי אנחנו –
תכנית עמיתים מקדמת שיקום של אנשים עם מגבלה נפשית על ידי פעילות פנאי באמצעות השתייכות לקהילה, והיא שיתוף פעולה של החברה למתנ"סים ומשרד הבריאות.

מה תעשו ביום יום –
o תלוו פרטנית ואישית את משתתפי התכנית במטרה לסייע בהשתלבות בפעילויות תרבות, פנאי והתנדבות בקהילה
o תשתפו פעולה עם גורמים מקצועיים וקהילתיים לקידום ההשתלבות הקהילתית של המשתתפים
o תעבדו עם משתתפים על החלומות והכישרונות
o תיזמו אירועים וסדנאות הסברה להעלאת המודעות לעולם בריאות הנפש
o אופציונלי - תנחו קבוצה ותקחו חלק בהתנסויות קבוצתיות משמעותיות

מה תקבלו –
o הדרכות אישיות וקבוצתיות מקצועיות וקבועות
o הכשרות והשתלמויות פנימיות וחיצוניות
o עבודה יציבה וקבועה
o אפשרויות קידום והתפתחות
o שכר משתלם וצומח, עו"ס – לפי צו הרחבה

לחברת מדיקל גלובלית בקרית שמונה, דרוש/ה מהנדס/ת פיתוח מוצר.

תיאור התפקיד:
• פיתוח/שיפור מוצרים רפואיים מתכלים.
• אחריות על תכן/פיתוח מוצר מוגמר מתחום Medical Device בהתאם לדרישות התקינה והרגולציה הרפואיים.
• היכרות טכנולוגית מעמיקה עם תכן מרכיבי המוצר תוך יכולת ביצוע של אנליזות תכן וכשל ומציאת פתרונות הנדסיים.
• ביצוע בדיקות לאבי טיפוס במהלך הפיתוח.
• עבודה בממשק צמוד עם מנהלי פרויקטים ומהנדסי תהליך ופיתוח, לשיפור תפקוד המוצר, והתאמתו לתהליכי הייצור, האריזה, העיקור והבדיקה שלו.

החברה הטובה בארץ במערכות גילוי וכיבוי אש דרוש/ה פקיד/ת שירות לקוחות וטיפול טכני

תיאור כללי:
לחברה מובילה בתחום מערכות גילוי וכיבוי אש דרוש/ה פקיד/ת שירות לקוחות עם אוריינטציה טכנית. התפקיד כולל מענה ושירות ללקוחות עיסקיים של החברה, תיאום קריאות שירות, עבודה שוטפת מול טכנאים ומתן סיוע אדמיניסטרטיבי ותפעולי לתהליכי השירות והתחזוקה.
לינק להגשת מועמדות-
https://svt.jobs/u/D4qzw

* ממלא מקום מנהל היחידה בעת היעדרו 

* אחראי/ת על גיבוש תפיסת העבודה האגפית פדגוגיה טיפולית והטמעתה ביחידה

* שותף/ה בבנית תכנית התערבות חינוכית טיפולית השכלתית לכל נער.ה המתקבלים לתכנית

* שותף/ה בצוות ההנלה ביחידה בגיבוש המדיניות והפעלתה 

* שותף.ה בוועדות ההתמדה ביחידה

* מנהל/ת ומפעיל/ה מערכת למידה תוכנית היל"ה, במסגרת היחידה לקידום נער.ה היל"ה  ברשויות המקומיות            ובמסגרות חסות הנוער, הלימודים מיועדים לבני נוער הנמצאים מחוץ למסגרות חינוכיות פורמליות. לצורך השלמת      השכלה במסלולי הלמידה השונים, עפ"י מודל תכנית היל"ה (8.9.10.12 שנ"ל ובגרויות) 

* מאתר/ת ומרכז/ת נתונים על הנערים הנזקקים להשלמת השכלה, בתיאום עם מנהל היחידה לקידום נוער היל"ה        ברשות המקומית. 

* אחראי/ת לאבחון הנערים ולשילובם בתכנית למידה מותאמת במסגרת תכנית ההתערבות כוללת ומתואמת עם          עובד חינוך טיפול של נער.ה. 

* אחראי/ת לקליטת בני הנוער ולשילובם בתכניות היל"ה 

* אחראי להתאמת המסגרת הלימודית לתכנית הלימודים

* שותף/ה באיתור ובגיוס המורים המתאימים להוראה של תלמידי היל"ה 

* מנחה את המורים בנושא התכנים והשיטות הלימודיות

* שותף/ה לתכנון, ארגון וביצוע השתלמויות למורים

* מפקח/ת על עבודת המורים ומאשר/ת את דיווחיהם

* עוקב/ת אחר ההישגים הלימודיים ואחראי על דיווח ושיקוף של הישגי הלומדים

* אחראי/ת לניהול תקציב שעות ההשכלה בכפוף לאישור מנהל היחידה לקידום נוער היל"ה ברשות והממונה על           קידום נוער במחוז.

* מגיש/ה דו"חות ביצוע בהתאם לנדרש

* מצוי/ה בקשר ומקבל/ת הנחיה מהמנחים ופועל/ת על-פי מדיניות קידום נוער היל"ה במשרד החינוך ועל-פי הנחיות      המנחים של המפעיל הפדגוגי

* מגיע/ה למוסדות, ארגונים ומסגרות הרלוונטים לתהליך ההתערבות של הנער.ה כגון: מוסגות חינוך חוק ומשפט,        ביקורי בית וכיו"ב

* משתתף/ת בהשתלמויות, בכנסים ובפיתוח מקצועי בהתאם למדיניות המחלקה לקידום נוער היל"ה והאגף לחינוך      ילדים ונוער בסיכון

* פועל/ת בהתאם להנחיות מנהל היחידה לקידום נוער היל"ה והממונים עליו ברשות ובהתאם להנחיותיהם ועל פי        מדיניות המחלקה לקידום נוער היל"ה במשרד החינוך והאגף לחינוך ילדים ונוער בסיכון במשרד החינוך

* מאתר/ת ויוצר/ת קשר עם בני נוער גילאי 14-18 הנמצאים בניתוק ממסגרות לימוד או מגלים קשיי הסתגלות              במסגרות הנ"ל.

* פועל בדרכים של "שוג" Rcaching out, התערבות בסביבה הטבעית, תוך שימוש במידע משירותי החינוך או            באמצעות מרכז מידע ממוחשב, ויצירת קשר עם הנוער מתוך הדדיות ושותפות.

* מעריך/ה ומאבחן/ת קשיים, צרכים, כוחות ורצונות של הנערים שבטיפולו, מתכנן/ת יעדים חינוכיים וטיפוליים              לקידומו של כל נוער ולמימוש הפוטנציאל האישי שלו בהתאם להנחייה המקצועית. 

* בונה תכנית התערבות לנערות ולנערים שבאחריותו הכוללים מעקב והערכה מתמדת אחר התקדמות הטיפול            בהתאם ליעדים בתכנית 

* אחראי לתיעוד שוטף ודיווח לגבי כלל התכניות והתהליכים החינוכיים - טיפולים של כל נער ונערה שבאחריותו. 

* פועל/ת בשלושה מישורי התערבות: טיפול פרטני, הנחייה והדרכה קבוצתית ועבודה קהילתית. 

* מדריך/ה ומנחה תכניות לבני הנוער המצויים באחריותו, בפעילות בישוב או מחוץ לישוב כגון: מחנות, קורסים             וסמינרים.

* מגיע למוסדות, ארגונים ומסגרות הרלוונטיים לתהליך ההתערבות של הנער/ה כגון: מוסדות חינוך, חוק ומשפט, ביקורי בית וכיו"ב.

* מנחה תכניות חינוכיות-טיפוליות קבוצתיות, ופועל לשילובם של הנערים המנותקים במערכות הפורמליות והבלתי         פורמליות התואמות את בני גילם. 

*  פועל/ת בדרכים של שיתוף פעולה עם השירותים האחרים בקהילה. 

* מלווה את הנערים ועוקב אחריהם גם במהלך שילובם במסגרת אחרת. 

* פועל/ת בהתאם להנחיות מנהל היחידה לקידום נוער במשרד החינוך. 

* משתתף/ת בהשתלמויות, בכנסים ובפיתוח מקצועי בהתאם למדיניות המחלקה לקידום נוער והאגף לחינוך ילדים         ונוער בסיכון. 

* חבר/ה במועצות השונות המלוות את התהליך הלימודי של כלל תלמידי היחידה 

לחברה יצרנית בתחום הפלסטיקה דרוש/ה מנהל/ת תפעול בקרית שמונה

ניהול צוות מנהלי מחלקות (תפ"י, ייצור, איכות, אחזקה, טכני, הנדסה, מחסנים).
אחריות על שיפור: תהליכים, עלויות ייצור, הורדת עלויות עבודה, שיפור האיכות וכד'.
ייעול ושיפור ביצועי התפעול, לרבות הטמעת נהלי עבודה ומשמעת.