קניין/ית רכש - אלקטרוניקה /רכש טכני - חובה לחברה בינלאומית מובילה בתחומה דרוש /ה קניין /ית רכש לתפקיד הכולל איתור ספקים, ניהול מו"מ, סגירת חוזים ועוד.
דרישות התפקיד וניסיון נדרש:
השכלה אקדמית בתחומים תעו"נ, כלכלה, ביוטכנולוגיה, מדעי החיים - חובה. ניסיון כקניין /ית רכש - חובה! אנגלית - כתיבה קריאה ודיבור ברמה גבוהה מאוד. ניסיון מוכח ברכש מתכות /אלקטרוניקה חומרי גלם. יכולת עבודה מול תוכנות מחשב ומאגרי מידע.
היקף המשרה:
משרה מלאה
למשרה זו, קורות החיים ישלחו ישירות למעסיק. רק פניות מתאימות תענינה.
מהנדס/ת איכות - ניסיון מתחום המתכת/מכשור רפואי השכלה רלוונטית - חובה, בעל /ת ניסיון מוכח כשנה לפחות בחברה תעשיתית בתחום האיכות, כתיבת נהלים, טיפול בחריגים, תלונות לקוח. אנגלית ברמה טובה. המשרה מיועדת לנשים וגברים כאחד.
דרישות התפקיד וניסיון נדרש:
מהנדס/ת איכות - ניסיון מתחום המתכת/מכשור רפואי השכלה רלוונטית - חובה, בעל /ת ניסיון מוכח כשנה לפחות בחברה תעשיתית בתחום האיכות, כתיבת נהלים, טיפול בחריגים, תלונות לקוח. אנגלית ברמה טובה. המשרה מיועדת לנשים וגברים כאחד.
השכלה נדרשת:
הנדסאי/ית
היקף המשרה:
משרה מלאה
למשרה זו, קורות החיים ישלחו ישירות למעסיק. רק פניות מתאימות תענינה.
לחברה תעשייתית מובילהדרוש /ה מהנדס /ת מכונות, לתפקיד תכן מכאני הכולל תכנון מוצרי פלסטיק, מתן פתרונות הנדסיים על סמך אנליזות, תיעוד רוויזיות ועוד. המשרה מיועדת לנשים וגברים כאחד
דרישות התפקיד וניסיון נדרש:
מהנדס /ת /הנדסאי /ת מכונות - חובה. ניסיון מוכח בתכנון בתיב"מ, ידע ב CATIA - הכרחי. ניסיון בתכנון מוצרי פלסטיק בהזרקה יתרון. שליטה בתוכנות אופיס, שליטה בשפה האנגלית, קריאת שרטטוים והכרת דרישות תעשיית הרכב. הכרות עם טכנולוגיות עיבוד פלסטיק.
השכלה נדרשת:
מהנדס/ת
היקף המשרה:
משרה מלאה
למשרה זו, קורות החיים ישלחו ישירות למעסיק. רק פניות מתאימות תענינה.
למכללת "אדיר במרום" – חיספין דרושים/ות מרצים/ות לעבודה מידית למגמות אלקטרוניקה / חשמל / תוכנה
23/11/2021
מספר משרה:
6556
מועצה/אזור/יישוב:
גולן
חברה:
רוח הגולן ע''ר
תחום:
הדרכה והכשרה
חינוך/הדרכה
מקצוע:
מרצה / מנחה
תאור תפקיד:
למכללת "אדיר במרום" – חיספין דרושים/ות מרצים/ות לעבודה מידית למגמות: *אלקטרוניקה*: תקשורת ב' *תוכנה*: אלגברה לינארית *חשמל* המרת אנרגיה א+ב לשליחת קורות חיים : ruthe@adirtech.org.il
דרישות התפקיד וניסיון נדרש:
הוראה
למשרה זו, קורות החיים ישלחו ישירות למעסיק. רק פניות מתאימות תענינה.
המנהל/ת העסקי הינו המנהל הכללי של כלל הפעילות העסקית של מושב רמת מגשימים על כל מרכיביה, משמש כמנהל ישיר של כל מנהלי הפעילויות השונות במושב כולל מכלול הממשקים העסקיים של המושב עם הסביבה העסקית והארגונית. תחומי אחריות 1. ניהול כולל של אמצעי הייצור וכוח האדם של המושב באופן יעיל ומיטבי וניצול מקסימלי (ניהול רזה) של כלל אמצעי היצור. הטמעת חדשנות בכלל מערכות המושב. 2. בניית תוכניות אסטרטגיות רב שנתיות לכלל הענפים והפעילות, בתאום עם מנהלי הפעילויות (מנהלי משנה), שיובאו לאישור הדירקטוריון. 3. ניהול ויישום החלטות הדירקטוריון, וביצוע מעקב רציף על ביצוען. 4. מינוי/סיום כהונתם של מנהלי המשנה, ניהול ופיקוח על תוצריהם כפי שיוגדרו. 5. מתן מענה לבעיות אד-הוק שעולות מהשטח 6. מעקב כלכלי וכספי שוטף על כלל הפעילויות, תכנון ומעקב תזרימי, ניתוח דוחות כספיים, תכנון מול ביצוע, עמידה ביעדים, והתראה לדירקטוריון על כל חריגה מהתכנית. 7. פעילות מול כלל הגופים המשיקים ברמה הארצית והאזורית (משרדי ממשלה, רשויות שונות, קרנות תמיכה, מערכות אזוריות, משווקים ועוד). הפעילות תכלול: ייצוג, השגת משאבים, קשרים נדרשים ומיצוי מקסימלי של הפוטנציאל הניתן מגורמים אלה. 8. זיהוי הזדמנויות ופיתוח יזמות עסקית לקידום והשאת רווחים ויצירת אינטגרציה ושת"פ פנים וחוץ ארגוני. 9. כהונה בהנהלות של גופים מוחזקים וקשורים (בתאום עם יו"ר הדירקטוריון), מעורבות מלאה בנעשה בהם, הקפדה על השגת היעדים שם, פיקוח ומיצוי כל הנדרש על מנת שגופים אלה ימקסמו רווחים. 10. ממשקי עבודה עם גורמי היעוץ המשפטי ורואי החשבון של המושב.
דרישות התפקיד וניסיון נדרש:
1. תואר ראשון ממוסד מוכר באחד המקצועות הבאים: כלכלה, מנהל עסקים, ראיית חשבון, או תואר רלוונטי אחר. תואר שני יתרון. 2. ניסיון של 5 שנים לפחות בתפקיד בכיר בתחום הניהול העסקי של התאגיד בהיקף עסקים משמעותי. 3. רקע והבנה בתחום עסקי החקלאות ואנרגיות מתחדשות. 4. יחסי אנוש מעולים.
• אחריות כוללת על הקהילה בהתאם לתקנון הקהילה, ועד המנהל והחלטות האסיפה. • ניהול מוניציפלי של הישוב ומערך השירותים הכולל בקהילה. • קידום וביצוע יעדי הקהילה כפי שהוחלט בוועד ההנהלה ו/או באסיפה. • בנייה, אישור ניהול ובקרה של תקציב הקהילה. • אחראיות על גבייה תשלומים השונים של התושבים לאגודה. • הכנת תכנית עבודה שנתית ותכנית השקעות בתחומי הקהילה. • ניהול קשרים וקידום שיתופי פעולה עם גורמי חוץ ופנים. • ניהול ליווי ופיתוח צוות העובדים והמתנדבים במערכת הקהילתית. • טיפול בנושאים אישיים וחברתיים. • ניהול תקשורת מקדמת ואפקטיבית עם כלל חברי הקהילה. • שיתוף קהילה - העברת עדכונים ומידע לכלל הקהילה במדיות השונות באופן שוטף. • אחריות על הכנת הקיבוץ לשעת חירום ותפעול צח"י. • הקמה וליווי ועדות בקהילה.
דרישות התפקיד וניסיון נדרש:
כישורים ודרישות התפקיד: • נסיון בניהול קהילה בקיבוץ מתחדש בתנופת צמיחה- חובה. • נסיון וידע בניהול תקציב - חובה. • ראיה מערכתית ויכולת ארגונית. • נסיון בהובלת תהליכים חברתיים והובלת דיונים ציבוריים. • ניסיון מוכח בניהול והנעה של צוות עובדים – חובה. • יכולת שיתוף ועבודה בצוות. • יחסי אנוש מעולים ותקשורת בין אישית ברמה גבוהה. • דיסקרטיות, אמינות יושר ואתיקה מקצועית. • גמישות בשעות עבודה ונכונות לעבודה בשעות הערב. • בעל/ת רכב. היקף משרה: %80 כפיפות: לוועד הנהלת קהילה.