תיאור התפקיד: ניהול קהילתי-מוניציפלי של הקיבוץ. אחריות לקיום, קידום, פיתוח, תפעול וניהול תקציבי של הקהילה (מכהן מתוקף תפקידו גם כמנהל הקהילה של האגודה הקהילתית וגם כמנהל האגש"ח). מינוי: אסיפת הקיבוץ. כפיפות: לאסיפת הקיבוץ ולוועד ההנהלה. היקף משרה: 60% משרה תקופת כהונה: תפקיד קדנציאלי, אורך הקדנציה - ארבע שנים, עם אפשרות לשוב ולהיבחר עד למקסימום שמונה שנות כהונה רצופות בתפקיד. בחלוף שנתיים מתוך כל ארבע שנות קדנציה – יידרש לחידוש האמון של וועד ההנהלה.