מהות התפקיד:
 התווית מדיניות המחלקה, בהתאם למטרות המועצה ואגף החינוך, הוצאתה לפועל ומעקב על ביצועה
 פיתוח פרויקטים חדשים במסגרת עבודת המחלקה. התאמת עבודת המחלקה למציאות משתנה וקהילה
צומחת.
 ניהול כוח אדם ופיתוח צוות המחלקה
 ניהול תקציב: תכנון, בקרה וגיוס תקציבים
 הובלת מעורבות אגף החינוך בתחום המערכתי-קהילתי בקיבוצים. כתובת למנהלי קהילה ומנהלי חינוך
בקיבוצים.
 ריכוז והנחית פורום מנהלי החינוך וליווי פרטני שלהם.
 קשרים חוץ מחלקתיים – בתי ספר, משרדי ממשלה, רשויות שכנות, מחלקות במועצה וכו'
 שותפות בצוות אגף חינוך ובהובלת מדיניות האגף
 יחסי ציבור ופרסום פנים וחוץ של פעילות המחלקה

כפיפות: מנהלת אגף חינוך במועצה

היקף מישרה: מלאה
תחילת עבודה : מיידית

תנאי שכר: תפקיד שקול לרמת מנהל מחלקה