היקף המשרה: 62%

כפיפות: למנהלת המחלקה לשירותים חברתיים 

דירוג: עו"ס

הגדרת תפקיד:

• מטפל בלקוחות במטרה לשפר את תפקודם האישי, המשפחתי והחברתי ע"י ייעוץ, טיפול ישיר ועקיף והפנייה למוסדות ושירותים רלבנטיים, עפ"י השיטות והמיומנויות המקובלות במקצוע. פועל בהתאם למדיניות משרד העבודה והרווחה והמחלקה לשירותים חברתיים.
• מפתח ומקיים קשרים עם אנשים ומוסדות בקהילה למען קידום שירותי המחלקה וטיפול באוכלוסיות היעד של המוסדות האלה (שלוחה).
• משפר את מצבן של אוכלוסיות שבטיפולו באמצעות הפעלת תכניות אישיות, משפחתיות, קבוצתיות וקהילתיות.
• מקיים מפגשים ושיחות עם הלקוחות לצורך איתור טיפול.
• מקיים קשר עם לקוחות במוסדות ועורך שם ביקורים לשם הבטחת המשכיות הטיפול.
• נוקט יוזמה לאיתור בעיות וצרכים חברתיים בקהילה ומציגם לפני הממונים עליו.
• מפעיל, מדריך ומנחה עובדים סמך- מקצועיים ומתנדבים (בתנאי שקיבל הכשרה מתאימה לכך).
• מבצע את עבודתו לפי תוכנית עבודה. מתחיל ומסיים טיפולים בצורה מבוקרת.
• מנהל רישום ומעקב אחר תוכניות הטיפוליות ומדווח לממונים בכתב ובעל פה כנדרש.
• משתתף בועדות, בדיונים, בהתאם להנחיות הממונים עליו.
• מפעיל חוקים ותקנות רלוונטיים לצרכי טיפול.

ריכוז תכנית עוסקת בליווי תעסוקתי של צעירים/ות במצבי סיכון.

התהליך כולל:

• אימון תעסוקתי אישי.
• סיוע בהשתלבות בלימודים/ הכשרה מקצועית.
• השמה בעבודה.
• פיתוח מענים קבוצתיים תומכי תעסוקה במידת הצורך.
• תיווך למענים קיימים.
• פיתוח קשרי מעסיקים.

כמו כן, יהווה מקדם התעסוקה כתובת מקצועית להתייעצות בנושא תעסוקה עבור גורמים אחרים ביישוב המלווים צעירים/ות במצבי סיכון.