לוח המשרות

* ממלא מקום מנהל היחידה בעת היעדרו 

* אחראי/ת על גיבוש תפיסת העבודה האגפית פדגוגיה טיפולית והטמעתה ביחידה

* שותף/ה בבנית תכנית התערבות חינוכית טיפולית השכלתית לכל נער.ה המתקבלים לתכנית

* שותף/ה בצוות ההנלה ביחידה בגיבוש המדיניות והפעלתה 

* שותף.ה בוועדות ההתמדה ביחידה

* מנהל/ת ומפעיל/ה מערכת למידה תוכנית היל"ה, במסגרת היחידה לקידום נער.ה היל"ה  ברשויות המקומיות            ובמסגרות חסות הנוער, הלימודים מיועדים לבני נוער הנמצאים מחוץ למסגרות חינוכיות פורמליות. לצורך השלמת      השכלה במסלולי הלמידה השונים, עפ"י מודל תכנית היל"ה (8.9.10.12 שנ"ל ובגרויות) 

* מאתר/ת ומרכז/ת נתונים על הנערים הנזקקים להשלמת השכלה, בתיאום עם מנהל היחידה לקידום נוער היל"ה        ברשות המקומית. 

* אחראי/ת לאבחון הנערים ולשילובם בתכנית למידה מותאמת במסגרת תכנית ההתערבות כוללת ומתואמת עם          עובד חינוך טיפול של נער.ה. 

* אחראי/ת לקליטת בני הנוער ולשילובם בתכניות היל"ה 

* אחראי להתאמת המסגרת הלימודית לתכנית הלימודים

* שותף/ה באיתור ובגיוס המורים המתאימים להוראה של תלמידי היל"ה 

* מנחה את המורים בנושא התכנים והשיטות הלימודיות

* שותף/ה לתכנון, ארגון וביצוע השתלמויות למורים

* מפקח/ת על עבודת המורים ומאשר/ת את דיווחיהם

* עוקב/ת אחר ההישגים הלימודיים ואחראי על דיווח ושיקוף של הישגי הלומדים

* אחראי/ת לניהול תקציב שעות ההשכלה בכפוף לאישור מנהל היחידה לקידום נוער היל"ה ברשות והממונה על           קידום נוער במחוז.

* מגיש/ה דו"חות ביצוע בהתאם לנדרש

* מצוי/ה בקשר ומקבל/ת הנחיה מהמנחים ופועל/ת על-פי מדיניות קידום נוער היל"ה במשרד החינוך ועל-פי הנחיות      המנחים של המפעיל הפדגוגי

* מגיע/ה למוסדות, ארגונים ומסגרות הרלוונטים לתהליך ההתערבות של הנער.ה כגון: מוסגות חינוך חוק ומשפט,        ביקורי בית וכיו"ב

* משתתף/ת בהשתלמויות, בכנסים ובפיתוח מקצועי בהתאם למדיניות המחלקה לקידום נוער היל"ה והאגף לחינוך      ילדים ונוער בסיכון

* פועל/ת בהתאם להנחיות מנהל היחידה לקידום נוער היל"ה והממונים עליו ברשות ובהתאם להנחיותיהם ועל פי        מדיניות המחלקה לקידום נוער היל"ה במשרד החינוך והאגף לחינוך ילדים ונוער בסיכון במשרד החינוך

* מאתר/ת ויוצר/ת קשר עם בני נוער גילאי 14-18 הנמצאים בניתוק ממסגרות לימוד או מגלים קשיי הסתגלות              במסגרות הנ"ל.

* פועל בדרכים של "שוג" Rcaching out, התערבות בסביבה הטבעית, תוך שימוש במידע משירותי החינוך או            באמצעות מרכז מידע ממוחשב, ויצירת קשר עם הנוער מתוך הדדיות ושותפות.

* מעריך/ה ומאבחן/ת קשיים, צרכים, כוחות ורצונות של הנערים שבטיפולו, מתכנן/ת יעדים חינוכיים וטיפוליים              לקידומו של כל נוער ולמימוש הפוטנציאל האישי שלו בהתאם להנחייה המקצועית. 

* בונה תכנית התערבות לנערות ולנערים שבאחריותו הכוללים מעקב והערכה מתמדת אחר התקדמות הטיפול            בהתאם ליעדים בתכנית 

* אחראי לתיעוד שוטף ודיווח לגבי כלל התכניות והתהליכים החינוכיים - טיפולים של כל נער ונערה שבאחריותו. 

* פועל/ת בשלושה מישורי התערבות: טיפול פרטני, הנחייה והדרכה קבוצתית ועבודה קהילתית. 

* מדריך/ה ומנחה תכניות לבני הנוער המצויים באחריותו, בפעילות בישוב או מחוץ לישוב כגון: מחנות, קורסים             וסמינרים.

* מגיע למוסדות, ארגונים ומסגרות הרלוונטיים לתהליך ההתערבות של הנער/ה כגון: מוסדות חינוך, חוק ומשפט, ביקורי בית וכיו"ב.

* מנחה תכניות חינוכיות-טיפוליות קבוצתיות, ופועל לשילובם של הנערים המנותקים במערכות הפורמליות והבלתי         פורמליות התואמות את בני גילם. 

*  פועל/ת בדרכים של שיתוף פעולה עם השירותים האחרים בקהילה. 

* מלווה את הנערים ועוקב אחריהם גם במהלך שילובם במסגרת אחרת. 

* פועל/ת בהתאם להנחיות מנהל היחידה לקידום נוער במשרד החינוך. 

* משתתף/ת בהשתלמויות, בכנסים ובפיתוח מקצועי בהתאם למדיניות המחלקה לקידום נוער והאגף לחינוך ילדים         ונוער בסיכון. 

* חבר/ה במועצות השונות המלוות את התהליך הלימודי של כלל תלמידי היחידה 

* אחראי/ת על מכלול הנושאים הקשורים לחינוך וטיפול בנוער מנותק ובסיכון ברשות המקומית. 

* מכין/ה תכנית עבודה שנתיים בהתאם למדיניות הרשות המקומית ומדיניות משרד החינוך ואחראי/ת לביצועה.

* דואג/ת לתיאום ולשיתוף פעולה של כלל הגורמים והשירותים העוסקים בחינוך ובטיפול בנוער מנותק ובסיכון ברשות.

* מגייס/ת, מנהל/ת ומפעיל/ה את צוות העובדים ביחידה לקידום נוער ומבצע שינויים במערך כוח האדם של היחידה       על פי צרכים משתנים. 

* אחראי/ת לשמירה על סודיות, לאבטחת המחשבים והציוד של היחידה לקידום נוער. 

* מנהל/ת את תקציב היחידה לקידום נוער ופועל להשגת משאבים ממקורות חוץ. 

* פועל/ת לפיתוח ולהתמקצעות מתמדת של צוות העובדים ביחידה.

* אחראי/ת לפיתוחן ולביצוען של תכניות טיפוליות / חינוכיות ופדגוגיות לנוער מנותק בישוב. 

* אחראי/ת אדמיניסטרטיבית ומקצועית על עבודת העובדים לקידום נוער ביחידתו, במידת הצורך, מדריך/ה ומנחה         אישית וקבוצתית תכניות לבני הנוער המצויים באחריותו, פעילות המתקיימת בישוב או מחוץ לישוב כגון:                   מחנות קורסים וסמינרים מגיע למוסדות ארגונים ומסגרות הרלוונטים לתהליך ההתערבות של הנער/ה כגון: מוסדות    חינוך ומשפט. ביקורי בית וכיו"ב. משתתף/ת בהשתלמויות, בכנסים ובפיתוח מקצועי בהתאם למדיניות המחלקה        לקידום נוער והאגף לחינוך ילדים ונוער בסיכון. 

* פועל/ת על פי הנחיות הממונים עליו ברשויות ובשיתוף פעולה עם גורמים מטפלים, מוסדות עירוניים וממשלתיים ועם המפקח הממונה על קידום נוער במחוז ליישום המדיניות של המחלקה לקידום נוער והאגף לחינוך ילדים ונוער בסיכון במשרד החינוך. 

* מגיש/ה דו"חות ביצוע, תקציבים, כח אדם, תכניות חינוכיות טיפוליות ופדגוגיות. 

שרטט/ת ומפרק/ת תוכניות מטבחים

מישרה מלאה ללא משמרות, א'-ה'

דרוש/ה מדריכ/ה להדרכה עם בעלי חיים בבתי ספר ומוסדות טיפוליים בגליל.
הכשרה וציוד על ידי החברה.

- הרכבה מכנית של מוצרי החברה ע"פ שרטוט
- הפעלת מכונות פנאומטיות לבדיקות לחץ וציוד בדיקה
- עבודה בממשק יומיומי עם מחלקת הנדסה בחברה
- שימוש בכלי עבודה שונים כגון: מד מומנט דיגיטלי, בקרים חשמליים, מברגות חשמליות
- שימוש במתקנים מכניים
- שעות העבודה: 06:30-15:50, שעות נוספות וימי שישי לפי צורך
- מערך הסעות רחב ו/או הגעה עצמאית בתשלום
- תנאים טובים, מענקים והטבות למתאימים

לחברה הבונים, ברזים ומפעילים לתעשייה דרוש מחסנאי למחסן ברזים.
התפקיד כולל עבודת מול מחשב: תעודות משלוח, קליטת סחורה בדיקה ויזואלית של סחורה,
יכולות עבודה פיזית- הרמת משקל עבודה עצמאית.

החברה הטובה בארץ במערכות גילוי וכיבוי אש דרוש/ה פקיד/ת שירות לקוחות וטיפול טכני

תיאור כללי:
לחברה מובילה בתחום מערכות גילוי וכיבוי אש דרוש/ה פקיד/ת שירות לקוחות עם אוריינטציה טכנית. התפקיד כולל מענה ושירות ללקוחות עיסקיים של החברה, תיאום קריאות שירות, עבודה שוטפת מול טכנאים ומתן סיוע אדמיניסטרטיבי ותפעולי לתהליכי השירות והתחזוקה.
לינק להגשת מועמדות-
https://svt.jobs/u/D4qzw

למרפאת קיבוץ סאסא דרוש.ה אחות לעבודה במרפאה בקהילה

- תכנון העבודה בהתאם לצרכי המטע כולל תפעול לוגיסטי, הוצאה לפועל ובקרה על הביצוע
- בתחום הגנת הצומח -אחריות ליישום וביצוע תוכנית הדברה שנתית
- קיום קשר עם ספקים.
- פיקוח, בקרה וניהול שוטף של צוות עובדים זרים וקבלנים.
- קיום תקשורת שוטפת מול מגוון ממשקים כולל מדריכים חקלאיים וספקים.