מרום הגליל

עו"ס מט"ל- ליווי פרטני וטיפול בבני נוער במועדון הטיפולי בימים ושעות פעילות, ניהול הפעילות השוטפת במועדון (הזנה, פעילות חברתית, סדנאות, וכד'), שותפות בצוות רב מקצועי המטפל בנוער בסיכון. עו"ס נוצ"ץ-עריכת מיפוי בכל הנוגע לאוכלוסיית הנוער בסיכוןבמועצה האזורית מרום הגליל .יציאה אל המקומות הטבעיים בהם שוהה אוכלוסיית היעד, יצירת קשרים משמעותיים עם בני הנוער וקביעת סדר להתערבות טיפולית. פיתוח בנערים רצון לשינוי ולהתמודדות עם בעיותיהם תוך ליווי ומעקב אישי אחר כל אחד מהמטופלים.סוג מכרז: הליך שוויוני. היקף משרה :90%משרה בחלוקה: 65%עו"ס מט"ל+25%עו"ס נוצ"ץ (נוער וצעירים), סה"כ 35שעות שבועיות. דירוג :העובדים הסוציאליים , מתח דרגות י'א-ט.

אחריות כולל על הפעלת מסגרת הבית החם ועבודתו התקינה.הובלה וקידום של תהליכים שיקומיים פרטניים וקבוצתיים.תכנון שנתי שלפעילות קבוצתית עם הנערות.עבודה פרטנית ובניית תכנית אישית לנערות.יכולת לניהול תקציבעבודה מול גורמים משיקים בקהילה.הדרכת מתנדבים.השתתפות בימי למידה, הדרכות, ישיבות צוות והשתלמויות.קשר עם בני המשפחה. היקףמשרה :40%. ,16שעות שבועיות. דרוג/דרגה: דירוג העו"ס /מתח דרגות יא'-ט'

אחריות כוללת על התהליך האישי של לקוחות מרכז עוצמה מקבלתם לתכנית הליווי התעסוקתית ועד סיומה: אבחון תעסוקתי, הבניית תכנית התערבות תעסוקתית, אימון אישי, ליווי תעסוקתי, השמת המשתתפים בעבודה וכן אחריות לפיתוח תכניות התערבות להתפתחות תעסוקתית. תחומי אחריות: - ייעוץ לצוות המרכז ולצוות המחלקה בתחום התעסוקה - איתור צרכים של לקוחות בתחום התעסוקה - איסוף, ריכוז והכנת נתונים אודות הצרכים בתחום התעסוקה של לקוחות מרכז עוצמה - מיפוי הצרכים בתחום התעסוקה של האוכלוסיות במועצה - יזום ופיתוח מענים בתחום התעסוקה במרכז תכניות ופרויקטים מקדמי ותומכי תעסוקה בהתאם לצרכי הלקוחות - יצירת קשרים ותאום הפעילות עם מסגרות, מוסדות וארגונים שונים בתחום התעסוקה עבודה בשעות בוקר, 8:00-16:00, תחילת עבודה מיידית

למפעל מוביל בתחומו באזור הצפון דרוש/ה מתאמ/ת יצוא ויבוא

עו"ס מט"ל-

ליווי פרטני וטיפול בבני נוער במועדון הטיפולי בימים ושעות פעילות, ניהול הפעילות השוטפת במועדון ( הזנה, פעילות חברתית, סדנאות, וכד'), שותות בצוות רב מקצועי המטפל בנוער בסיכון.

עו"ס נוצ"ץ-

עריכת מיפוי בכל הנוגע לאוכלוסיית הנוער בסיכון במועצה האזורית מרום הגליל

יציאה אל המקומות הטבעיים בהם שוהה אוכלוסיית היעד, יצירת קשרים משמעותיים עם בני הנוער וקביעת סדר להתערבות טיפולית. פיתוח בנערים רצון לשינוי ולהתמודדות עם בעיותיהם תוך ליווי ומעקב אישי אחר כל אחד מהמטופלים.

סוג מכרז: הליך שוויוני.

היקף משרה: 90%

משרה בחלוקה:65% עו"ס מט"ל+ 25% עו"ס נוצ"ץ (נוער וצעירים), סה"כ 35 שעות שבועיות.

דירוג: העובדים הסוציאליים , מתח דרגות י' א - ט .'

לקראת העונה החדשה אנו מגייסים מגוון משרות: - מלצרים - עובדי מטבח - מארחים - מנהלי משמרת למתאימים - תנאים מעולים!

לחוות בת יער דרוש/ה מנהל/ת חשבונות למשרה מלאה

לחברה יצרנית מובילה בתחומה דרוש/ה אחראי/ת פיתוח ארגוני ותקשורת פנים ארגונית. התפקיד כולל: ביצוע סקר אקלים, שיחות התפתחות, מיתוג מעסיק, דיגיטציה של תהליכי משאבי אנוש והנגשת מידע, בניית אסטרטגיה ותוכנית תקשורת פנים ארגונית שנתית, הובלת פעילויות ומשימות, אחריות על פורטל מש"א ועוד.

למפעל מוביל בתחומו דרוש/ה ראש/ת צוות שירות פנים ארגוני