דלתון

לקבוצת שניב סאסאטק (פארק תעשייה דלתון) דרוש.ה מבקר.ת איכות בקרה ותיעוד תהליכים במחלקות היצור בדיקת המוצרים לפני יציאתם ללקוחות.

לקבוצת שניב סאסאטק (פארק תעשייה דלתון) דרוש.ה מבקר.ת איכות בקרה ותיעוד תהליכים במחלקות היצור בדיקת המוצרים לפני יציאתם ללקוחות.

מחלקת קווים סופיים הינה מחלקה בצמיחה מואצת אשר נדרשת לתמוך באסטרטגיית הגידול של החברה בתחום זה . המנהל שייבחר יוביל את המחלקה לתפיסת הפעלה חדשה שתתמוך בצורך זה. אחריות כוללת על פעילות המחלקות, עמידה בזמני ייצור, ביעדי האיכות, יעילות ועמידה בלוחות הזמנים, כל זאת תוך שמירה על בטיחות העבודה וערכי החברה אחריות לניהול מחלקות הייצור – כ 300 עובדים עבודה בשיתוף פעולה עם מחלקות באתר ובחברה הגדרה , מעקב ועמידה ביעדים כמותיים ואיכותיים של המחלקה ייזום וניהול פרויקטים על פי היעדים השנתיים והצורך ליווי תהליך מיון קליטה והדרכת העובדים למגוון התפקידים במחלקות אחריות לבטיחות והבטחון השוטף של העובדים יישום תרבות LEAN אחריות על פיתוח מנהלי מחלקות וראשי הצוותים בתחום, הגדרת יעדים אישיים ומחלקתיים, בניית תכניות עבודה, ניהול מדדים אחריות להתנהלות שוטפת מול מחלקות תומכות

 ניהול ישיר של צוות במחלקה – הגדרת תחומי אחריות וחלוקת משימות, מעקב ומתן משוב לביצוע, טיפול בפרט ועוד.   קליטה וחניכה של עובדים חדשים.  ניהול Takt Time - איתור בעיות, ניתוח נתונים על בסיס יומי ועמידה בזמני ייצור.  ניהול תקלות בתהליך – עדכונים שוטפים, הפעלת ממשקים, שיפור תמיד.  אחריות ישירה על איכות המוצר ועל תחום הבטיחות במחלקה  אחריות על זרימת החומר בכלל המחלקה

מחלקת קווים סופיים הינה מחלקה בצמיחה מואצת אשר נדרשת לתמוך באסטרטגיית הגידול של החברה בתחום זה . המנהל שייבחר יוביל את המחלקה לתפיסת הפעלה חדשה שתתמוך בצורך זה. אחריות כוללת על פעילות המחלקות, עמידה בזמני ייצור, ביעדי האיכות, יעילות ועמידה בלוחות הזמנים, כל זאת תוך שמירה על בטיחות העבודה וערכי החברה אחריות לניהול מחלקות הייצור – כ 300 עובדים עבודה בשיתוף פעולה עם מחלקות באתר ובחברה הגדרה , מעקב ועמידה ביעדים כמותיים ואיכותיים של המחלקה ייזום וניהול פרויקטים על פי היעדים השנתיים והצורך ליווי תהליך מיון קליטה והדרכת העובדים למגוון התפקידים במחלקות אחריות לבטיחות והבטחון השוטף של העובדים יישום תרבות LEAN אחריות על פיתוח מנהלי מחלקות וראשי הצוותים בתחום, הגדרת יעדים אישיים ומחלקתיים, בניית תכניות עבודה, ניהול מדדים אחריות להתנהלות שוטפת מול מחלקות תומכות

Responsible for the preparation and processing of monthly payroll for over 500 employees. Review and ensure accuracy of approved timesheets Handling new employees and terminations Track and deduct all special payroll deductions Effectively responds to employees regarding payroll questions.

• ניהול מחלקות הייצור המונות כ- 300 עובדים . • עבודה בשיתוף פעולה עם מחלקות באתר ובחברה. • מעקב ועמידה ביעדים כמותיים ואיכותיים של המחלקה • ייזום וניהול פרויקטים על פי היעדים השנתיים והצורך • ליווי תהליך מיון קליטה והדרכת העובדים למגוון התפקידים במחלקות • אחריות לבטיחות ואיכות • יישום תרבות LEAN • אחריות על פיתוח מנהלי מחלקות וראשי הצוותים • שימור העובדים • אחריות להתנהלות שוטפת מול מחלקות תומכות • שיפור מתמיד של תהליכי ההרכבה והזרימה בין המחלקות ובתוכם

אחריות לביצוע קליטת סחורה עפ"י נוהל קיים אחריות על מערך השילוחים עמידה בתוכנית העבודה ביצוע תהליכי קליטה, ליקוט, ספירה וכלל פעילויות המחסן אחריות לסדר, ניקיון וארגון המחסן מתן מענה עבור הבטחת איכות באיתור החומר וסימונו דיווח על חוסרים לקווים

ניהול כ"א האדם של המחלקה- קליטה, פיתוח, גיבוש הצוות, חלוקת משימות, בניית מטריצית כישורים, ניהול שיחות בוקר. ניהול צוות אחראי הגזרות-חניכה, ליווי, פיתוח עמידה בתוכניות ייצור- ניהול TAKT, צווארי בקבוק, זמינות חומר, חישוב מדדי המחלקה והצגתם. אחריות על שיפור מתמיד של ביצועי ויעדי המחלקה אחריות על תקינות הציוד וכלי עבודה אחריות על ניהול תחום איכות המוצר במחלקה- סקרי איכות, אחריות הוראות עבודה, ניהול תקלות בתהליך אחריות על תחום הבטיחות במחלקה- סיורי בטיחות, תחקירים, זיהוי מוקדי סיכון

ניהול ישיר של צוות במחלקה – הגדרת תחומי אחריות וחלוקת משימות, מעקב ומתן משוב לביצוע, טיפול בפרט ועוד. קליטה וחניכה של עובדים חדשים. ניהול Takt Time - איתור בעיות, ניתוח נתונים על בסיס יומי ועמידה בזמני ייצור. ניהול תקלות בתהליך – עדכונים שוטפים, הפעלת ממשקים, שיפור תמיד. אחריות ישירה על איכות המוצר ועל תחום הבטיחות במחלקה אחריות על זרימת החומר בכלל המחלקה